信用卡可以当工资卡吗？

本文将科普“信用卡可以当工资卡吗？”相关的小知识,希望可以帮助到您，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！

信用卡可以作为公司发给员工的工资吗

信用卡通常不可以当工资卡。工资卡一般是借记卡，而信用卡则是一种透支消费的工具，两者的功能不同。

综上所述，虽然信用卡可以作为工资卡使用，但为了保护个人财务安全和建立良好的消费习惯，并不建议这样做。建议选择专门的借记卡或工资卡作为接收工资收入的账户，以避免不必要的财务压力和风险。

可以当工资卡，但是多存进信用卡的钱是溢缴款，有部分银行领取溢缴款是要收费的，以招商银行为例：当存入信用卡的金额超过账户下所有欠款时，所多出的款项称作溢缴款，将自动抵扣之后的信用卡消费。

信用卡可以当工资卡用吗 可以，信用卡有存取现金的功能。《关于印发《信用卡业务管理办法》的通知》对其有相应的规定：第五十条　个人卡持卡人或其代理人交存现金，应在发卡银行或其代理银行办理。

若发薪提供的信用卡，工资自然会打到您信用卡上相当于还账单，存入后无法再取出使用，发工资最好不要用信用卡，部份企业一般都是发薪到平安银行借记卡上。

问一下信用卡可以当工资卡吗?

可以当工资卡，但是多存进信用卡的钱是溢缴款，有部分银行领取溢缴款是要收费的，以招商银行为例：当存入信用卡的金额超过账户下所有欠款时，所多出的款项称作溢缴款，将自动抵扣之后的信用卡消费。

可以，但是最好不要当工资卡，因为工资卡一般都是储蓄卡，而不会是信用卡。因为把工资存进信用卡里会形成溢缴款，而溢缴款进行提现转账一般都要收取手续费。而储蓄卡则不需要，因为储蓄卡本身就主要是用于储蓄存款的。

信用卡通常不可以当工资卡。工资卡一般是借记卡，而信用卡则是一种透支消费的工具，两者的功能不同。

信用卡可以当工资卡吗

可以当工资卡，但是多存进信用卡的钱是溢缴款，有部分银行领取溢缴款是要收费的，以招商银行为例：当存入信用卡的金额超过账户下所有欠款时，所多出的款项称作溢缴款，将自动抵扣之后的信用卡消费。

信用卡通常不可以当工资卡。工资卡一般是借记卡，而信用卡则是一种透支消费的工具，两者的功能不同。

不能。银银行将信用卡用作信贷工具，而非作为接收工资的工具，会限制将信用卡用作工资卡的功能；且信用卡会收取额外的费用，包括透支利息、提现手续费等，工资卡则没有。

可以。信用卡当做工资卡就是往信用卡里面存钱，信用卡存款是没有利息的，预存在信用卡里的钱没有利息，又叫溢缴款，是可以当工资卡的，只是不划算。

信用卡当做工资卡就是往信用卡里面存钱。信用卡存款是没有利息的，预存在信用卡里的钱没有利息，又叫溢缴款，目前，除民生银行提出溢缴款不收手续费外，其他银行取款都要手续费。

以上就是有关“信用卡可以当工资卡吗？”的相关知识介绍，希望上文介绍能够对你有所帮助，感谢阅读。最后提醒投资者：股市有风险，投资需谨慎。