本文作者:shuixiaomi

个人申报工伤和公司申报一样吗?

shuixiaomi 2023-11-27 99 抢沙发

本文将科普“个人申报工伤和公司申报一样吗?”相关的小知识,希望可以帮助到您,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!

单位申请工伤和个人申请有什么区别

1、单位报工伤和个人报工伤区别如下:申报时限不同。个人申报工伤的时限是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。单位申报应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。

2、个人申请工伤跟公司申请工伤区别有三点,分别是:时限不同。单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内;费用支付渠道不同。

3、法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:时限不同,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

4、个人报工伤和单位报工伤有什么区别 单位报工伤与个人报工伤的区别是:(一)时限不同,单位申报必须在事故发生之日后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

5、法律分析:单位报工伤与个人报工伤的本质上没有区别,最终的结果都是一样的,一般来说,只有用人单位没有在事故发生的30天内申请工伤认定的,个人才可以去报工伤认定。

6、法律主观:工伤认定是由用人单位申请的,但是用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日没有为员工申请工伤认定的,职工或者其近亲属可以在一年内进行申请工伤鉴定。

个人申报工伤和公司申报一样吗?

1、个人申报工伤和公司申报是一样的,但是在进行赔偿申报之前是需要进行工伤的认定以及工伤的分级鉴定。而个人申请工伤认定是需要在事故发生一个月之后自行申请,单位申请工伤认定是需要在事故发生后一个月内申请。

2、个人申请工伤跟公司申请工伤区别有三点,分别是:时限不同。单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内;费用支付渠道不同。

3、有区别,工伤认定单位申请和个人申请区别如下:时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

4、法律主观:两者之间的区别:第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

工伤自己报和公司报有啥区别

1、法律主观:两者之间的区别:第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

2、法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:时限不同,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

3、法律分析:员工在公司宿舍自己摔伤,是否算工伤,区别对待。如果是因为工作的原因,属于工伤;否则,不属于工伤。

4、个人报工伤和单位报工伤有什么区别 个人报工伤和单位报工伤最大的区别是申请期限不同,个人申报工伤的期限是一年,而单位申报工伤的期限是30天。

个人报工伤和单位报工伤有什么区别

法律主观:两者之间的区别: 第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

法律主观:单位报工伤与个人报工伤的本质上没有区别,最终的结果都是一样的,一般来说,只有用人单位没有在事故发生的30天内申请工伤认定的,个人才可以去报工伤认定。

法律分析:单位报工伤与个人报工伤的区别是:时限不同,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。

以上就是有关“个人申报工伤和公司申报一样吗?”的相关知识介绍,希望上文介绍能够对你有所帮助,感谢阅读。最后提醒投资者:股市有风险,投资需谨慎。

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